如何与他人相处？秘诀在于理解、尊重和沟通！
懂得换位思考
理解他人想法的关键在于换位思考。设想一下，如果你处于同样的情况，你会有什么感受？例如，你的朋友考试失利心情沮丧，你不要只说“下次努力”，尝试站在她角度，给予理解和安慰：“我知道你为了这次考试付出了很多，一定很难过。我们一起吃顿饭放松一下吧！” 另一例，同事因工作失误被批评，你不用幸灾乐祸，可以私下问候：“工作压力大，没关系，下次注意一些细节就好了。” 真心实意的关心才是一个暖心的开始, 将心比心则利人顺己！
尊重多元观点
不同的人有不同的成长经验，所以持有不同的观点也是很正常的事情。 重要的是尊重这种差异。举例，在团队讨论中，即便与你想法不同也应该尊重听到所有的的声音.。学会认真倾听。例如 A 同事提议项目采用全新的方案流程，与你的常规路线不同， 你不要因为个人经验急着否定，应该先理性地比较优劣处. 正确的交流方法不只是倾诉，而且必须具备接受他人视角观点的敏性！
有效沟通很重要
有效的沟通避免误解。当你表达想法时，应该清晰明确，并且注意选择恰当的方式和措辞，要表达善意，从而能够引导高效对话。比如，你需要帮忙时，你可以客气地说：“我能麻烦你帮我一下这个文件了吗？”而不是命令地说：“帮我一下这个文件” 直接说明所需要的目标和支持。同时，多听别人的表露也是有效聆取重要的讯息！有效沟通是获得真情感谊必经历的过程
积极参与团队活动
融入集体，才能更好建立彼此的人际关连。平时参与与他们开展的工作及群体休闲。参加团队聚餐、体育比赛等等，可以增进情感，加强了解，拉近彼此距离，这些活动的经历会让人加进归属感，创造更多回忆。试卷发下来，可以一起讨论习题来互相激励!在建立更多社会链接前人脉扩展是个不错的途径！
尊重个人界限
善于对相处的朋友保持一段恰如其分的距离，才能有益社交。太远显得势利并且不够积极；但关系太过亲近同样不利于情感健康 。学会尊重彼此的私人空间。例如，不需要总是无目的地跟在别人身后打听个资、追问敏感事件，过度干耗占用彼此时间等。这是值得注意之处。让关系在适度距离中自然发展成熟！
常见疑问：
Q: 如何处理与不喜欢的人的关系？
A: 专注于保持专业的和平相处关系，不必寻回极强私交。 只需专注在合作上面就可以了。 工作期间交流沟通工作相关，非工作时间礼貌性保持距离即好,
Q: 如何应对欺凌和霸凌？
A: 及时向导师或可靠的成年人求助，以保证自身安康为首因!寻找能帮你处理问题的可信任的友人！不要羞于求助
Q:如果我因为误会错怪了某个人,我应该怎么办?
A: 道歉以修正过往。态度要诚懇并且要积极表达自己真实且遗憾之意！
这篇文章希望能帮助到您，希望你快乐地与身边的人相处。 良好的朋友相处应尊重每个人、每个人及每段时间之不同。积极维持人际之真挚以及良好的处事態度，绝对是对所有人好事！