责任担当简单来说，就是对自己的行为和承诺负责，尽职尽责地完成应该做的事。它包含认识到自身义务，并主动采取行动，承担后果！
责任担当包含哪些方面？
责任担当包括：
- 认识责任：你清楚自己肩负的责任是什么？例如，作为学生，你的责任是完成学业；作为员工，你的责任是做好本职工作；作为父母，你的责任是养育子女。 你必须先认清自己所担负的任务，使命以及目标.
- 履行责任：一旦你认识到自己的责任，你就要认真负责地完成它。比如，学生应该认真学习，完成作业；员工要高效工作，符合规章制度；父母应该做好教育和照顾孩子的责任. 记住不只是做，还要做好！
- 承担后果：即使你尽力了也可能出现一些意外的情况。承担责任并不意味着一定会成功而且绝对避免意外后果， 但表示当你面对过错时，你需要积极承担责任，并尝试弥补你的缺失。 比如，一场营销项目失败了， 项目经理需要对这后果负责。进行检讨并调整后续方向！
责任担当的例子。
- 学生A认真完成作业和考试准备，认真学习；学生B经常迟到或者缺课。这两种人的责任水平显著不一样。 A表现出高度的个人责任和承担自己的能力。 B则不够负责任！
- 消防员的责任是第一时间扑救大火拯救遇险人员这是与生俱来的工作责任 。他们的牺牲及所采取行为都是为了国家公民的财产安全。 这是高风险承担责任行为的最佳典例。
- 一个公司员工发现自己的方案出现了错误并影响工作进程，立马向主管汇报并尽其能力主动纠正错误。 这是对自己所在工作的负责的展现也是一种很好的风险担当。
责任担当常见疑问解答
问：如何培养责任担当？ 答：从承担小事做起，逐渐提升责任感。不断反思自己的言行，对自己的承诺负责。积极学习与提高自身能力，更好地肩负起自身责任.
问：责任担当与个人利益冲突怎么办？ 答： 大部分状况下，为了公共利益、为了工作的目标、企业的目标, 你仍然需要以责任担当大方向. 但是，如果某种责任压垮我们，超出我們的认知或能力范围, 向上反应是很棒的方向， 找到能有效解决的方式。 这是团队的魅力和共同肩负的力量的重要一环！
问：逃避责任的后果是什么? 答： 可能招致不好的声誉和信任的流失，事业受影响等等. 更糟糕的是，将可能造成对别人甚至是更广的范围严重的负面伤害.！
总而言之，人生旅程很长，且存在不同的分贝；而责任的感知以及我们的付出决定如何创造个人价值. 为了让我们每个人都能做出良好的选择！