职场新人怎么写一篇自我介绍？
毕业了，求职季来了，简历投出去石沉大海，面试官眼神里都是“你还有啥想说的？” 其实啊，问题可能就出在你的自我介绍上！你以为随便说几句就行了？No！ 一篇优秀的自我介绍，就像是你和面试官的第一次约会，第一印象太重要了！要简洁，要突出重点，更要让他们对你产生兴趣！ 记住，别照搬网上的模板，得写出你的特色！想让HR眼前一亮？那就得展现出你的与众不同，别让人觉得你千篇一律！
怎么写一篇自我介绍才能吸引HR？
- 先想清楚你的“卖点”是什么！ 你是学霸？技术牛人？还是拥有独特的经历？ 你得找出最能体现你价值的东西！
- 用STAR法则！ 面试官不喜欢空话，他们想听的是你做过什么，结果怎样！ 用STAR法则(情景、任务、行动、结果)来组织你的故事，更容易让HR印象深刻！
- 量身定做！ 不同的岗位，自我介绍的重点不同。针对性地准备，比泛泛而谈强一百倍！你得挖掘你与目标岗位的契合点，别把自己打扮成“万金油”！
如何写一篇面试自我介绍：针对不同行业？
不同行业有不同的偏好，这可不是闹着玩的！
- 互联网行业： 技术实力、项目经验、解决问题的能力是关键。别忘了强调你对新技术的热情和学习能力！ 写代码像写诗？赶紧说出来！
- 金融行业： 专业知识、分析能力、抗压能力是核心竞争力。稳重成熟很重要，但也不要太死板！
- 教育行业： 耐心、责任心、沟通能力缺一不可。 你有没有什么特别的教学理念？说出来啊！
一份优秀的自我介绍模板，包含哪些要点？
千万别再写那些“我叫XX，性格开朗…”的老掉牙句子了！ 你可以考虑这样写：
- 开门见山，点明重点！ 开头直接表明你的职业目标和优势！ 比如说“我是一名软件工程师，三年开发经验，擅长Java……” 第一句话就要抓住人的眼球！
- 展现实力，不是炫耀！ 用数据和成果说话，别泛泛而谈！ 比如“我负责开发的XX项目，提升了XX效率……” 数据比空话更有说服力！
- 展现个性，但不奇奇怪怪！ 用恰当的语言风格，展现你的性格魅力。让面试官觉得你是个有活力，有思想的人！
- 留下悬念，吸引好奇！ 别把所有底牌都亮出来！留下一些悬念，让面试官更想深入了解你！ 比如说：我希望能在这个平台上发挥我的能力，更多精彩，期待在面试中与您交流!
失败的自我介绍案例：怎么避免？
我曾经听过一个自我介绍，开头就说了2分钟自己的家庭背景... 听得我昏昏欲睡！ 别让你的自我介绍变成冗长的家谱！ 记住时间控制，简洁明了很重要！
记住，怎么写一篇自我介绍，最终还是得靠练习和不断的打磨。 多参考优秀案例，多向有经验的人请教，你一定能写出让自己闪闪发光的自我介绍！ 我的一个朋友，自我介绍中讲了一个自己独自开发小软件最终成功应用的案例，虽然小而精，但赢得了面试官极大的赞赏，最终成功入职！ 你也试试看吧！