一、档案被弄丢了谁负责？
①
1，首先和单位协商，由单位为员工补办员工档案。
2，如果无法协商，可以通过向单位所在地提起民事诉讼的方式要求单位赔偿。
3，可以通过诉讼要求单位恢复原状（补办员工档案）、赔偿损失（与档案相关，因档案丢失无法享受各项保险、工资、福利待遇）。
②
档案被弄丢了由所在企业负责，如果所在企业破产了不存在了移交到有关方面弄丢了那就由有关方面负责，档案是一个人的人身径历，如果档案弄丢了那就退不了休，对一个人的打击那是非常大的，档案一般由所在企业负责保管，弄丢了当然由所在企业负责
③
是谁把档案弄丢了谁负责。
如果你是在职人员，还没办理退休，单位把档案弄丢了，那就赶紧采取补救措施，该补什么补什么。
如果是个人把档案放在家里丢了，那就是个人负责，一点办法都没有。
追补的档案里基本要有:
1、职工登记表（到过几个单位都要有）
2、招工表
3、历年调资表
4、有职称的还要追补职称评定审批表
追补的资料因为不全，也不是原始资料，想办理提前退休希望不大，只能办正式退休。
④
当然是什么部门弄丢的什么部门负责了
⑤
档案被弄丢了，是负责档案的人负责。
二、档案丢失的最新处理办法？
多渠道查办。职工档案丢失了可以通过以下渠道查办：
一是户藉所在地派出所；
二是当地劳动保障部门的档案管理机构；原企业或多次调动过的企业；
三是主管部门的退休职工管理中心，等等。通过上述渠道，一般是可以查办丢失档案。